Pracovní právo
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
- Zveřejněno: 26. únor 2011
Dne 2.5.2008 jsem uzavřela se zaměstnavatelem pracovní smlouvu na dobu určitou do 30.4.2009. Dodatkem ze dne 5.3.2009 mi byla pracovní smlouva změněna (prodloužena) na dobu určitou - po dobu rodičovské dovolené konkrétní osoby (v dodatku uvedeno jméno a příjmení zaměstnankyně). Tato zaměstnankyně však nyní zaměstnavateli oznámila, že je znovu těhotná a do práce po skončení první rodičovské dovolené nenastoupí.
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
- Zveřejněno: 26. únor 2011
Dne 2.5.2008 jsem uzavřela se zaměstnavatelem pracovní smlouvu na dobu určitou do 30.4.2009. Dodatkem ze dne 5.3.2009 mi byla pracovní smlouva změněna (prodloužena) na dobu určitou - po dobu rodičovské dovolené konkrétní osoby (v dodatku uvedeno jméno a příjmení zaměstnankyně). Tato zaměstnankyně však nyní zaměstnavateli oznámila, že je znovu těhotná a do práce po skončení první rodičovské dovolené nenastoupí.
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
- Zveřejněno: 26. únor 2011
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
- Zveřejněno: 26. únor 2011
Společnost dlouhodobě zveřejňuje na internetu inzerát, ve kterém slibuje vysokou finanční odměnu za služby při zřízení a vedení regionální pobočky na ŽL. Kromě jiného uvádí jako pracovní náplň „realizace poptávek zákazníků z Vašeho regionu předaných naší společností“. Nejenže výše finanční odměny nedosahuje ani zlomku uvedené odměny a za více než půl roku provozování živnosti nedodala ani jednu poptávku k realizaci, ale nedodržuje ani další podmínky, uvedené v inzerátu.
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
- Zveřejněno: 26. únor 2011
Společnost dlouhodobě zveřejňuje na internetu inzerát, ve kterém slibuje vysokou finanční odměnu za služby při zřízení a vedení regionální pobočky na ŽL. Kromě jiného uvádí jako pracovní náplň „realizace poptávek zákazníků z Vašeho regionu předaných naší společností“. Nejenže výše finanční odměny nedosahuje ani zlomku uvedené odměny a za více než půl roku provozování živnosti nedodala ani jednu poptávku k realizaci, ale nedodržuje ani další podmínky, uvedené v inzerátu.
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
- Zveřejněno: 25. únor 2011
Jsem učitelka základní školy. Může ředitelka po učitelích chtít, aby suplovali zadarmo? To znamená přesčasové hodiny a hodiny odučené nad rámec úvazku (tzv. odsuplované hodiny) jsou placeny více, než úvazkové hodiny. Nyní nám je škola neproplácí. Zdůvodňuje to nedostatkem financí na platy. Děkuji za odpověď. Zdeňka
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
- Zveřejněno: 25. únor 2011
Při exekuci platu je do čisté mzdy pro výpočet exekuce započítán i příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění. Je to tak správné? Děkuji, Jarmila
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
- Zveřejněno: 25. únor 2011
Při exekuci platu je do čisté mzdy pro výpočet exekuce započítán i příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění. Je to tak správné? Děkuji, Jarmila
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
- Zveřejněno: 25. únor 2011
Při exekuci platu je do čisté mzdy pro výpočet exekuce započítán i příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění. Je to tak správné? Děkuji, Jarmila
- Uložil(a): MUDr. Zbyněk Mlčoch (admin)
- Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
- Zveřejněno: 25. únor 2011
Při exekuci platu je do čisté mzdy pro výpočet exekuce započítán i příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění. Je to tak správné? Děkuji, Jarmila