Počet stránek ve webu: 43.392

Pracovní právo

Kategorie: Bezpečnost, ochrana zdraví při práci, pracovní úra
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2010 jsem měl těžký pracovní úraz. Nyní znovu marodím následkem toho úrazu. Mám znovu nárok na náhradu za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a případné bolestné, když pracuji u jiného zaměstnavatele? Děkuji, Denis.
Kategorie: Bezpečnost, ochrana zdraví při práci, pracovní úra
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2010 jsem měl těžký pracovní úraz. Nyní znovu marodím následkem toho úrazu. Mám znovu nárok na náhradu za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a případné bolestné, když pracuji u jiného zaměstnavatele? Děkuji, Denis.
Kategorie: Bezpečnost, ochrana zdraví při práci, pracovní úra
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2010 jsem měl těžký pracovní úraz. Nyní znovu marodím následkem toho úrazu. Mám znovu nárok na náhradu za ztrátu na výdělku po dobu pracovní neschopnosti a případné bolestné, když pracuji u jiného zaměstnavatele? Děkuji, Denis.
Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2005-2017 pracuji ve společnosti, sídlo a výkon práce: Zlín. Měla jsem drobnou slovní výměnu s dcerou majitele společnosti a na dva dny zůstala v dočasné pracovní neschopnosti DPN. Zaměstnavatel mi na 2 dny v DPN, zablokoval přístup k PC a vstup do firmy. Za 12 let nemám jedinou písemnou výhradu k práci.

Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2005-2017 pracuji ve společnosti, sídlo a výkon práce: Zlín. Měla jsem drobnou slovní výměnu s dcerou majitele společnosti a na dva dny zůstala v dočasné pracovní neschopnosti DPN. Zaměstnavatel mi na 2 dny v DPN, zablokoval přístup k PC a vstup do firmy. Za 12 let nemám jedinou písemnou výhradu k práci.

Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2005-2017 pracuji ve společnosti, sídlo a výkon práce: Zlín. Měla jsem drobnou slovní výměnu s dcerou majitele společnosti a na dva dny zůstala v dočasné pracovní neschopnosti DPN. Zaměstnavatel mi na 2 dny v DPN, zablokoval přístup k PC a vstup do firmy. Za 12 let nemám jedinou písemnou výhradu k práci.

Kategorie: Neplatné ukončení pracovního poměru
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

2005-2017 pracuji ve společnosti, sídlo a výkon práce: Zlín. Měla jsem drobnou slovní výměnu s dcerou majitele společnosti a na dva dny zůstala v dočasné pracovní neschopnosti DPN. Zaměstnavatel mi na 2 dny v DPN, zablokoval přístup k PC a vstup do firmy. Za 12 let nemám jedinou písemnou výhradu k práci.

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Musím dělat dva pracovní úvazky? Pracuji ve školství jako provozní zaměstnanec - jedná se o úklid. Jinak mám střední vzdělání a ještě v případě nemoci zastupuji účetní školní jídelny, jelikož paní má zdravotní problémy, musí na operaci a budu opět zastupovat její pozici. Zastupovala jsem ji už půl roku, ale nebylo mě umožněno ze strany zaměstnavatele dělat jen jeden pracovní úvazek.
Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Musím dělat dva pracovní úvazky? Pracuji ve školství jako provozní zaměstnanec - jedná se o úklid. Jinak mám střední vzdělání a ještě v případě nemoci zastupuji účetní školní jídelny, jelikož paní má zdravotní problémy, musí na operaci a budu opět zastupovat její pozici. Zastupovala jsem ji už půl roku, ale nebylo mě umožněno ze strany zaměstnavatele dělat jen jeden pracovní úvazek.
Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 22. únor 2017
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Musím dělat dva pracovní úvazky? Pracuji ve školství jako provozní zaměstnanec - jedná se o úklid. Jinak mám střední vzdělání a ještě v případě nemoci zastupuji účetní školní jídelny, jelikož paní má zdravotní problémy, musí na operaci a budu opět zastupovat její pozici. Zastupovala jsem ji už půl roku, ale nebylo mě umožněno ze strany zaměstnavatele dělat jen jeden pracovní úvazek.