Počet stránek ve webu: 43.381

Plat, mzda, odstupné, příplatek, prémie

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 6. březen 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Můj kamarád pracuje měsíc načerno, vím, že je to nezákonné, ale přesto mám dotaz. Zaměstnavatel mu odmítl za práci zaplatit. Má vůbec nějakou šanci na zaplacení práce načerno? Zbyšek
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 5. březen 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Manžel je nemocný, je v nemocnici. U něj v práci mi odmítli dát jeho výplatu (nemá účet, peníze si tedy na účet nemůže nechat vyplácet a výplatu si přebírá osobně na pokladně). Na pokladně mi ale neřekli, jak postupovat. Je nějaký způsob, jak získat manželovu výplatu? Manžel s tím souhlasí. Jeho výplatu využíváme na provoz domácnosti a platby inkasa. Alžběta.
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 27. únor 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Stala se mi toto: Dílovedoucí mi řekl, že musím na určitém úkolu pracovat přesčas. Odpracoval jsem v daném měsíci 32 hodin. Zaměstnavatel mě odmítá za práci přesčas odměnit. Bylo mi sděleno, že v celém podniku práci přesčas zakázal. Prý mi zaměstnavatel osobně tuto práci přesčas nenařídil ani neschválil, jak je v zákoníku práce a podle názoru ředitele nemám proto na odměnění nárok. Dále mi zaměstnavetel řekl, že ani ve pracovní smlouvě není dohodnuto, že budu odměňován za eventuální práci přesčas. Jak to tedy je? Jan.
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 26. únor 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Stala se mi toto: Dílovedoucí mi řekl, že musím na určitém úkolu pracovat přesčas. Odpracoval jsem v daném měsíci 32 hodin. Zaměstnavatel mě odmítá za práci přesčas odměnit. Bylo mi sděleno, že v celém podniku práci přesčas zakázal. Prý mi zaměstnavatel osobně tuto práci přesčas nenařídil ani neschválil, jak je v zákoníku práce a podle názoru ředitele nemám proto na odměnění nárok. Dále mi zaměstnavetel řekl, že ani ve pracovní smlouvě není dohodnuto, že budu odměňován za eventuální práci přesčas. Jak to tedy je? Jan.
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 26. únor 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Stala se mi toto: Dílovedoucí mi řekl, že musím na určitém úkolu pracovat přesčas. Odpracoval jsem v daném měsíci 32 hodin. Zaměstnavatel mě odmítá za práci přesčas odměnit. Bylo mi sděleno, že v celém podniku práci přesčas zakázal. Prý mi zaměstnavatel osobně tuto práci přesčas nenařídil ani neschválil, jak je v zákoníku práce a podle názoru ředitele nemám proto na odměnění nárok. Dále mi zaměstnavetel řekl, že ani ve pracovní smlouvě není dohodnuto, že budu odměňován za eventuální práci přesčas. Jak to tedy je? Jan.
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 15. únor 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Jaký je rozdíl mezi platem a mzdou? Dalimil
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 13. únor 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Dobrý den, žádám Vás tímto o pomoc. Dnes mi zaměstnavatel navrhl rozvázání pracovního poměru dohodou. Chtěl abych podepsal hned a ukončil pracovní. Firma je ve finanční krizi a prý nemá ani na vyplácení odstupného. Zajímalo by mě za jakých podmínek bych o odstupné mohl opravdu přijít a jak by navrhovaná smlouva měla vypadat abych měl nárok na odstupné i kdybych se měl soudit. Karel
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 13. únor 2010
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)
Nelíbí se mi, že nám zaměstnavatel nevyplácí 13. plat. Kdo má na něj nárok? Jirka.