Počet stránek ve webu: 43.470

Pracovní právo

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Od 1.4.2011 mám smlouvu a řídím 6 pracovníků. Firma mi ale nikdy nepřiznala příplatek za vedení v prvním stupni. Lze tento nárok právně vymáhat? Lze toto vymoci i zpětně? A jak to prosím je? Co podřízený člověk, to jedno procento? Děkuji, Pavlína
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Od 1.4.2011 mám smlouvu a řídím 6 pracovníků. Firma mi ale nikdy nepřiznala příplatek za vedení v prvním stupni. Lze tento nárok právně vymáhat? Lze toto vymoci i zpětně? A jak to prosím je? Co podřízený člověk, to jedno procento? Děkuji, Pavlína
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Od 1.4.2011 mám smlouvu a řídím 6 pracovníků. Firma mi ale nikdy nepřiznala příplatek za vedení v prvním stupni. Lze tento nárok právně vymáhat? Lze toto vymoci i zpětně? A jak to prosím je? Co podřízený člověk, to jedno procento? Děkuji, Pavlína
Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Od 1.4.2011 mám smlouvu a řídím 6 pracovníků. Firma mi ale nikdy nepřiznala příplatek za vedení v prvním stupni. Lze tento nárok právně vymáhat? Lze toto vymoci i zpětně? A jak to prosím je? Co podřízený člověk, to jedno procento? Děkuji, Pavlína
Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Jak mohu získat potřebné doklady od bývalého zaměstnavatele? Manžel byl zaměstnancem dopravní firmy a rozešel se ve velmi špatném. Nyní potřebujeme od zaměstnavatele potvrzení o výši příjmů za rok 2011, 2012 kvůli přídavkům na děti, ale zaměstnavatel nijak nereaguje a nekomunikuje. Nemám možnost ho navštívit osobně.

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Jak mohu získat potřebné doklady od bývalého zaměstnavatele? Manžel byl zaměstnancem dopravní firmy a rozešel se ve velmi špatném. Nyní potřebujeme od zaměstnavatele potvrzení o výši příjmů za rok 2011, 2012 kvůli přídavkům na děti, ale zaměstnavatel nijak nereaguje a nekomunikuje. Nemám možnost ho navštívit osobně.

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Jak mohu získat potřebné doklady od bývalého zaměstnavatele? Manžel byl zaměstnancem dopravní firmy a rozešel se ve velmi špatném. Nyní potřebujeme od zaměstnavatele potvrzení o výši příjmů za rok 2011, 2012 kvůli přídavkům na děti, ale zaměstnavatel nijak nereaguje a nekomunikuje. Nemám možnost ho navštívit osobně.

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Jak mohu získat potřebné doklady od bývalého zaměstnavatele? Manžel byl zaměstnancem dopravní firmy a rozešel se ve velmi špatném. Nyní potřebujeme od zaměstnavatele potvrzení o výši příjmů za rok 2011, 2012 kvůli přídavkům na děti, ale zaměstnavatel nijak nereaguje a nekomunikuje. Nemám možnost ho navštívit osobně.

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
Zveřejněno: 18. srpen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Jak mohu získat potřebné doklady od bývalého zaměstnavatele? Manžel byl zaměstnancem dopravní firmy a rozešel se ve velmi špatném. Nyní potřebujeme od zaměstnavatele potvrzení o výši příjmů za rok 2011, 2012 kvůli přídavkům na děti, ale zaměstnavatel nijak nereaguje a nekomunikuje. Nemám možnost ho navštívit osobně.

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
Zveřejněno: 7. červen 2013
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Na začátku 2013 se mi stal v práci vážný pracovní úraz na pravé ruce – amputace jednoho článku prostředního prstu a rozdrcení dalšího kloubu s otevřenou zlomeninou s přerušenými šlachami. Zůstanou mi trvalé následky. Při vyšetřování nehody spolu s bezpečnostním technikem jsem byla upozorněna, že jsem nedodržela bezpečnostní předpisy.