Počet stránek ve webu: 43.470

Pracovní právo

Kategorie: Pracovní doba, řád, kázeň, náplň práce
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Manželka při nástupu na mateřskou dovolenou MD pracovala ve třísměnném provozu. Teď má nastoupit po mateřské zpět, ale provoz se změnil na nepřetržitý, což není schopná stíhat se 3-mi dětmi, protože charakter mé práce je hlavně víkendový. Děkuji.

Kategorie: Změny pracovního poměru
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Mám uzavřenou pracovní smlouvu na dobu neurčitou, týdně 38,75 hod. , Musím podepsat dodatek ke smlouvě, kde se od 1.1.2022 navyšuje týden pracovní doba na 40 hod. ? Mzda zůstává stejná.   Druhý dotaz: v sobotu pracujeme 6.30-19.00 hod. , máme prý nárok na jednu přestávku 30 minut, odůvodnění z vedení, že pracujeme 8+4 hod. Opravdu za celý den mám nárok na jednu přestávku 30 minut? Děkuji.

Kategorie: Pracovní doba, řád, kázeň, náplň práce
1 1 1 1 1 Hodnocení 1.00 (1 hlas)

Mám uzavřenou pracovní smlouvu na dobu neurčitou, týdně 38,75 hod. , Musím podepsat dodatek ke smlouvě, kde se od 1.1.2022 navyšuje týden pracovní doba na 40 hod. ? Mzda zůstává stejná.   Druhý dotaz: v sobotu pracujeme 6.30-19.00 hod. , máme prý nárok na jednu přestávku 30 minut, odůvodnění z vedení, že pracujeme 8+4 hod. Opravdu za celý den mám nárok na jednu přestávku 30 minut? Děkuji.

Kategorie: Výpověď, ukončení pracovního poměru
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Dostala jsem nečekaně a bez jakýchkoliv předchozích náznaků výpověď ve zkušební době. Zkušební doba by mi skončila 31.1.2022. Následně v ten den jsem se psychicky zhroutila a zašla k lékaři, který mi v den výpovědi vystavil pracovní neschopnost (24.1.2022). Chtěla bych se zeptat, zda mám nárok na nějakou finanční kompenzaci, případně na něco dalšího.

Kategorie: Pracovní doba, řád, kázeň, náplň práce
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Pracuji ve státní nemocnici na operačním sále, kde sloužíme pohotovosti. Naše staniční sestra zvýhodňuje poloviční a 3/4 úvazky tím, že jim dává více těchto služeb, které jsou samozřejmě lépe placené, lze se proti tomu nějak bránit? Předem moc děkuji.

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Může zaměstnavatel stanovit podmínku pro vyplácení nenárokového bonusu, že zaměstnanec nesmí mít více než 80h omluvené absence (nemoc, OČR, lékař)? Předem děkuji za odpověď.

Kategorie: Platy, mzdy, odstupné, renta
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Ze dne 31.12.2021 jsem byla v práci do 3:00 hodiny ranní (to už bylo 1.1.2022). Odešla jsem a přišla jsem zase v 6:40 1.1.2022, takže jsem nepracovala tak tři hodiny. Bohužel hodiny se mi započítali do minulého měsíce tedy do prosince 2021 a ne do ledna 2022. Prosincový výkaz jsem měla podepsaný a nevšimla jsem si toho, prý to bralo jen jako přestávku.

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Chci se zeptat, zda mám nárok na ušlý zisk. Podnikám v autodopravě. Můj zaměstnanec zavinil havárii na služebním voze (plachtová dodávka 2 měsíce stará). Stalo se tak v červnu 2021, kdy bylo vozidlo odvezeno do autorizované servisu a likvidátor pojišťovny rozhodl o opravě vozu a ne o totální škodě. Cena opravy je skoro totožná s cenou vozu.

Kategorie: Odpovědnost za škodu (pracovní právo)
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Pracuji jako učitelka v klasické státní mateřské školce. Ředitelka po mě od 1.1.2022 nově požaduje podepsat dohodu o hmotné zodpovědnosti - nazvanou: "dohoda o odpovědnosti za svěřený majetek k vyúčtování" viz příloha. Na základě této dohody bych měla zodpovídat za vybavení třídy v ceně od 3.000 - 40.000 (stoly, nábytek, piano...), dále za drobný hmotný majetek z inventáře v cenách od 1.000 do 3.000 (většinou hračky) a dále i za úplné drobnosti do 1.000 evidované v sešitě od r. 1986.

Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
1 1 1 1 1 Hodnocení 0.00 (0 hlasů)

Pracuji ve větší firmě, kde jsou zřízena 2 pracovní místa se stejným názvem „Požární technik“ již 30 let. Každé pracovní místo má však v popise pracovního místa jinou činnost. Pracujeme tu 2 ženy. Požární technička č. 1 (já)
- řeší požární ochranu ve válcovnách, rourovnách, ocelárně a koksovně.